Two Point Hospital er nu tilgængelig på konsoller, så her er vores bedste tip til at køre et bedre sundhedsvæsenssystem end Tories.
Baseret på det klassiske Theme Hospital tager Two Point Hospital alle de bedste bits, giver det et frisk lag maling og giver dig mulighed for at skabe et perfekt holistisk miljø – eller en farlig, men alligevel rentabel kontantko, hvis du foretrækker.
Ved siden af at undersøge, hvordan man behandler nye sygdomme, skabe den perfekte afdeling og beslutte, om de skal opkræve patienter en formue for rutinemæssig pleje, skal du rekruttere, uddanne og beholde personale. Uddannelsespersonale og forbedring af hospitalets moral tager tid, og det er ikke kun begrænset til læger – du bliver også nødt til at træne og passe på dine sygeplejersker og hjemmepersonale.
Når du har gennemgået selvstudierne, kan du få adgang til bedre personale, forskellige typer værelser og behandlinger, men lad os nu se, hvordan du gør dit hospital til det bedste sted at arbejde.
Two Point Hospital: Hvordan man uddanner personale
Nu, hvor du har ansat noget anstændigt personale, kan du begynde at investere i deres træning. For at komme i gang skal du bygge en Træningsrum, som du kan få adgang til, når du har spillet gennem det tredje hospital. Bestem, hvilken medarbejder du vil uddanne – for eksempel ønsker du måske at uddanne din receptionist i kundeservice – klik derefter på lektoren i træningsrummet.
Hvis du har en medarbejder med den rette kvalifikation eller kompetence, kan de uddanne andre ansatte. Ellers bliver du nødt til at ansætte en træner, der vil sætte dig tilbage $ 10.000, så det er ret investeringen, hvis dit hospital er lidt spændt til kontanter. Der er ingen gebyr, hvis du bruger et medarbejder til at uddanne andre, så der er et argument for at bruge mere på bedre personale på forhånd tidligere i spillet.
Ikke alle kvalifikationer og færdigheder er umiddelbart tilgængelige, og du skal muligvis vente til en senere fase i spillet, før du kan træne dit personale i bestemte emner. Der er også Træningsenheder at overveje, idet en træningsenhed er værd et sekund. Du skal beslutte, om du kan skåne en receptionist eller sygeplejerske i 240 træningsenheder / sekunder, eller om du har midler til at ansætte en vikar.
Der er også Træningsmodifikatorer der påvirker træningstiden. Hver træner har en Trænerhastighed, som kan være over 100%, hvis de er særligt effektive. Dette betyder, at tiden til at uddanne en ansat reduceres markant. Den anden variabel er Træningshastighed, hvilket betyder, at nogle praktikanter er hurtigere studier end andre. Du kan også tilføje varer til træningsrummet, der giver det en Træningshastighedsforøgelse, såsom flere skriveborde, Encyclopedia-boghylder og anatomi-modeller.
Forskellige personaleegenskaber giver også forskellige resultater:
- Lærer Masterclass kvalifikation giver + 50% undervisningshastighed og indlæringshastighed.
- Det Hurtig lærende egenskab giver + 50% bonus til læringshastighed.
- Det Lærers egenskaber øger undervisningen med 50%.
- Det Dumt træk giver personalet en -25% indlæringshastighedstraf.
Når en medarbejder får tilstrækkelig erfaring, lyser deres cirkel hvidt, og de er berettiget til en forfremmelse. Du får en hurtig forespørgsel fra dem, der beder dig om at overveje en forfremmelse, med en hurtig forfremmelse, der resulterer i en stigning i personalets lykke, hvilket øger din medarbejders moral. Du kan indstille dem til en beskeden eller latterlig lønforhøjelse, hvilket også vil gøre dem gladere. De fleste medarbejdere kan promoveres til rang 5: verdensklasse, skønt det kræver en hel del træning og erfaring for at komme dertil.
Two Point Hospital: Hvordan man forbedrer personalets moral
Når du har ansat en medarbejder og har trænet dem lidt op, skal du bygge faciliteter, der vil holde dem glade. At have en anstændig pausepolitik og velassorterede, tilgængelige pauserum vil hjælpe med at holde dem glade samt investere i træningsmuligheder, øge lønningerne og holde hospitalet rent. At have et godt personalekompleks betyder, at dit personale kan tage regelmæssige pauser uden at ofre patientsikkerhed og hjælper med at holde tingene kørende.
Sørg for, at der er mad og drikkevarer af høj kvalitet i nærheden af eller i pauserum og behandlingsområder, såvel som at prøve at skabe Prestige værelser ved at tilføje dekorationer, senge, toiletter og vinduer. Kort sagt: du er nødt til at skabe et værelse, du med glæde vil tilbringe din arbejds- og pausetid i IRL.
Andre ting, du skal overveje, er temperaturen på hospitalet – du vil ikke have, at dit personale arbejder under opsvulmende forhold – og hvor attraktivt hospitalet er, som du kan forbedre med flere dekorationer, hurtig adgang til toiletter og let at navigere i korridorer.
Kombiner de to af disse, så har du et lykkeligt, produktivt personale, der tjener dig til et ton penge og helbreder de syge på rekordtid, samt rammer den undvigende tre-stjernede hospital-rating.
Two Point Hospital er nu tilgængeligt på pc, Nintendo Switch, PS4 og Xbox One.